Legale · BETIHUT-LEGAL-TCAN
Termini di servizio per i candidati
- Entità
- XCITERR LTD. · AUTOMAIZE SOLUTIONS LTD
- N. reg.
- 206478710 · HE 480609
- In vigore
- 16 luglio 2026
- Stato
- Versione 1.3 · In vigore
Le presenti Condizioni di servizio per i candidati (le "Condizioni") disciplinano due servizi connessi: i servizi di selezione e intermediazione lavorativa forniti da XCITERR LTD. (l'"Operatore di selezione") e i servizi tecnologici e di applicazione mobile Betihuti forniti e temporaneamente pubblicati da AUTOMAIZE SOLUTIONS LTD (l'"Editore di tecnologia"). Ogni società è parte contraente solo per gli obblighi ad essa assegnati nelle presenti Condizioni.
Creando un account o utilizzando in altro modo il Servizio, l'utente conferma di accettare i presenti Termini. Se non li accetta, non deve utilizzare il Servizio.
1.Definizioni e interpretazione
- 1.1"Colloquio" indica un colloquio strutturato tramite intelligenza artificiale condotto attraverso il Servizio; "Scheda di valutazione" indica la valutazione generata da un Colloquio; e "Cliente" indica un datore di lavoro che utilizza il Servizio per valutare i candidati.
- 1.2I riferimenti all'Operatore di selezione indicano Xciterr; i riferimenti all'Editore di tecnologia indicano Automaize. I riferimenti a "noi" indicano la società responsabile del relativo obbligo e non rendono nessuna delle due società responsabile degli atti indipendenti dell'altra.
- 1.3I titoli sono inseriti solo per comodità e non influiscono sull'interpretazione. Le parole che indicano il singolare includono il plurale e viceversa.
2.Ruolo sulla piattaforma, abbinamenti e datori di lavoro
- 2.1Quando le operazioni di selezione saranno autorizzate e abilitate, Xciterr fornirà il servizio di intermediazione lavorativa online. Automaize fornisce il software, l'account, la sicurezza e il livello di pubblicazione dell'app. Nessuna delle due società è il tuo datore di lavoro e nessuna garantisce un colloquio, un'offerta, un rapporto di lavoro o qualsiasi particolare classificazione o risultato.
- 2.2I consigli e le classifiche utilizzano informazioni relative al lavoro come le tue preferenze dichiarate, competenze, esperienza, prove di candidatura e criteri di ruolo. Le scorecard automatizzate sono un supporto decisionale; il datore di lavoro pertinente rimane responsabile della sua offerta di lavoro e della decisione di assunzione.
- 2.3Xciterr è responsabile della pubblicazione di annunci di lavoro, delle presentazioni dei candidati e delle comunicazioni di selezione gestite dall'agenzia. Gli utenti datori di lavoro rimangono responsabili dell'accuratezza e della liceità delle informazioni sui posti vacanti fornite. Xciterr e Automaize adottano misure nell'ambito dei rispettivi ruoli per moderare contenuti illegali o fuorvianti, ma non garantiscono ogni datore di lavoro, dichiarazione salariale o condizione lavorativa.
- 2.4I servizi di selezione non sono ancora attivi. La revisione dell'app, la distribuzione di test, la creazione dell'account o la disponibilità dell'app in uno store non significano che Xciterr stia offrendo intermediazione lavorativa. Le candidature, le presentazioni dei candidati e i flussi di lavoro di selezione dal vivo del datore di lavoro saranno abilitati solo dopo che la licenza richiesta o l'autorizzazione territoriale scritta sarà stata verificata.
3.Idoneità
- 3.1L'utente deve avere un'età pari o superiore all'età lavorativa minima applicabile nella propria giurisdizione e possedere la capacità legale di accettare i presenti Termini.
- 3.2L'utente deve fornire informazioni accurate e complete durante la registrazione e mantenerle aggiornate.
4.Account e sicurezza
- 4.1L'utente è responsabile del mantenimento della riservatezza delle proprie credenziali di account e di tutte le attività che si verificano tramite il proprio account.
- 4.2L'utente non deve condividere il proprio account, impersonare alcuna persona o creare un account per conto di un'altra persona senza autorizzazione.
- 4.3L'utente deve avvisarci tempestivamente di qualsiasi uso non autorizzato del proprio account.
5.Il Colloquio e l'utilizzo corretto
- 5.1L'utente deve completare ogni Colloquio personalmente e non deve consentire a nessun'altra persona o strumento di rispondere per suo conto.
- 5.2L'utente può sostenere un solo Colloquio per famiglia professionale, a meno che non gli venga offerta un'ulteriore opportunità.
- 5.3L'utente non deve tentare di manipolare, registrare, riprodurre o distribuire le domande del Colloquio o compromettere in altro modo l'integrità della valutazione.
6.Contenuti e consenso dell'utente
- 6.1L'utente conserva tutti i diritti sui contenuti forniti. L'utente concede a Xciterr e Automaize una licenza non esclusiva per trattare tali contenuti solo nella misura necessaria per i rispettivi obblighi di selezione e tecnologia ai sensi delle presenti Condizioni e dell'Informativa sulla privacy.
- 6.2Quando ti candidi, dai istruzioni a Xciterr di presentarti al Cliente selezionato e a Automaize di trasmettere il profilo selezionato e le prove del colloquio. Il Cliente elabora quindi tale copia come titolare indipendente ai sensi della propria informativa sulla privacy. La revoca di una preferenza di condivisione opzionale interrompe la condivisione futura sulla piattaforma ma non cancella automaticamente i dati che un Cliente deve conservare legalmente; puoi esercitare i tuoi diritti con il Cliente, Xciterr e Automaize.
7.Uso accettabile
- 7.1L'utente non deve utilizzare il Servizio in modo illecito, violare i diritti di terzi o caricare contenuti illeciti, dannosi o fuorvianti.
- 7.2L'utente non deve tentare di ottenere un accesso non autorizzato, interferire, effettuare scraping o interrompere il Servizio o i suoi sistemi sottostanti.
8.Moderazione dei contenuti, avvisi e ricorsi
- 8.1Puoi segnalare un annuncio di lavoro, un messaggio o altro elemento presumibilmente illegale tramite il supporto, all'indirizzo legal@Betihut.com, o a Xciterr all'indirizzo info@xciterr.com, identificando la sua posizione esatta e il motivo per cui lo consideri illegale. Avvisi consapevolmente infondati potrebbero a loro volta violare le presenti Condizioni.
- 8.2Possiamo rimuovere o limitare contenuti illegali o che violano i Termini, sospendere account abusivi, conservare prove e notificare le autorità competenti ove richiesto. Forniremo le motivazioni e una procedura di ricorso pratica laddove richiesto dal Digital Services Act o da altra legge applicabile.
9.Disponibilità e modifiche al Servizio
- 9.1Miriamo a mantenere il Servizio disponibile e accurato, ma lo forniamo "così com'è" e "secondo disponibilità".
- 9.2Possiamo aggiungere, modificare o interrompere funzionalità e forniremo un preavviso ragionevole per modifiche sostanziali ove fattibile.
10.Proprietà intellettuale
- 10.1Il software, il design e la tecnologia Betihuti sono di proprietà di Automaize o dei suoi licenziatari. I contenuti di selezione possono essere di proprietà o concessi in licenza da Xciterr, dal datore di lavoro applicabile o da un altro titolare dei diritti identificato. Ricevi solo il diritto limitato di utilizzare il Servizio ai sensi delle presenti Condizioni.
11.Esclusioni di responsabilità
- 11.1Nella misura massima consentita dalla legge, escludiamo tutte le garanzie implicite in relazione al Servizio. Una Scheda di valutazione è un supporto decisionale e non garantisce alcun particolare esito di assunzione.
12.Limitazione di responsabilità
- 12.1Nulla in questi Termini esclude o limita la responsabilità per morte o lesioni personali causate da negligenza, frode o dichiarazione fraudolenta, colpa grave o dolo, o qualsiasi responsabilità o tutela del consumatore che la legge applicabile non ci consente di limitare.
- 12.2Fatto salvo quanto sopra e nei limiti consentiti dalla legge inderogabile, non siamo responsabili per perdite aziendali imprevedibili o indirette. Ciò non esclude la responsabilità per la mancata fornitura di un servizio digitale in conformità con la normativa inderogabile a tutela del consumatore o per perdite causate dalla nostra mancata adozione di ragionevole perizia e diligenza.
- 12.3Xciterr è responsabile dei propri atti di selezione e intermediazione lavorativa. Automaize è responsabile degli obblighi tecnologici, di account, di sicurezza e di pubblicazione delle app ad essa assegnati. Nessuna delle due società esclude la responsabilità per i propri atti laddove la legge applicabile proibisca tale esclusione.
13.Diritti di recesso del consumatore e diritti relativi ai servizi digitali
- 13.1Il Servizio per i candidati viene fornito a titolo gratuito, sebbene i dati personali siano trattati come descritto nell'Informativa sulla privacy. Se si applica la normativa inderogabile a tutela del consumatore, è possibile recedere dal presente contratto a distanza entro 14 giorni dalla creazione dell'account utilizzando la funzione pubblica di eliminazione/recesso dell'account o contattando il supporto. Interromperemo il Servizio e cancelleremo i dati, fatto salvo l'obbligo di conservazione a norma di legge e le sospensioni legali.
- 13.2Puoi richiedere che l'accesso inizi immediatamente durante il periodo di recesso. Ciò non rimuove alcun diritto di recesso inderogabile, salvo nei limiti e alle condizioni espressamente consentiti dalla legge.
- 13.3Mantieni i diritti inderogabili a un servizio digitale conforme al contratto, compresi i diritti applicabili a porre rimedio a un difetto di conformità, ricevere qualsiasi riduzione legalmente disponibile o risolvere il contratto. Questi Termini non limitano tali diritti.
14.Durata e risoluzione
- 14.1I presenti Termini si applicano per tutta la durata dell'utilizzo del Servizio. L'utente può chiudere il proprio account e richiedere la cancellazione dei propri dati in qualsiasi momento.
- 14.2Possiamo sospendere o terminare il tuo accesso qualora tu violi materialmente i presenti Termini, crei un rischio per la sicurezza o legale, o ove richiesto dalla legge. Salvo nei casi in cui sia vietato o sia necessaria un'azione urgente, spiegheremo le motivazioni sostanziali e forniremo un modo per contestare la decisione.
15.Legge applicabile e foro competente
- 15.1Le disposizioni in materia di selezione e intermediazione lavorativa sono regolate dalle leggi della Repubblica di Bulgaria. Le disposizioni in materia di tecnologia e pubblicazione di app sono regolate dalle leggi della Repubblica di Cipro.
- 15.2È possibile intentare un'azione legale contro la società responsabile presso i tribunali aventi giurisdizione ai sensi della legge applicabile. Se sei un consumatore residente in un altro paese SEE, queste scelte non ti privano delle tutele obbligatorie o del diritto di intentare procedimenti presso i tribunali a te accessibili secondo le norme in materia di consumo e diritto internazionale privato.
16.Modifiche ai presenti Termini e contatti
- 16.1Ci riserviamo il diritto di modificare i presenti Termini di volta in volta e notificheremo le modifiche sostanziali prima che diventino efficaci.
- 16.2Technology, account and app questions may be addressed to legal@betihuti.com. Recruitment and agency questions may be addressed to info@xciterr.com.
